Предоставление академического отпуска студентам спо

Во время нахождения в академическом отпуске обучающийся сохраняет статус обучающегося, но не может быть допущен к образовательному процессу — посещать занятия, проходить промежуточные или итоговую аттестации. Согласно законодательству продолжительность академического отпуска не может превышать двух лет, но он может предоставляться неограниченное количество раз. Обучающегося, находящегося в академическом отпуске, не могут не только отчислить, но и применить другие меры дисциплинарного воздействия. За обучающимся, находящимся в академическом отпуске, сохраняется право на отсрочку от призыва на военную службу.

Основания и порядок предоставления академического отпуска. Допуск к занятиям после выхода из академического отпуска Академический отпуск предоставляется в связи с невозможностью освоения образовательной программы по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам. Продолжительность академического отпуска не может превышать двух лет. Предоставление отпуска по беременности и родам и отпуска по уходу за ребенком до достижения им полутора лет регулируется иными нормативными актами Кто принимает решения о предоставлении академического отпуска?

О порядке предоставления академических отпусков студентам КГБОУ СПО ХГМК. 1 Общие положения

Во время нахождения в академическом отпуске обучающийся сохраняет статус обучающегося, но не может быть допущен к образовательному процессу — посещать занятия, проходить промежуточные или итоговую аттестации.

Согласно законодательству продолжительность академического отпуска не может превышать двух лет, но он может предоставляться неограниченное количество раз. Обучающегося, находящегося в академическом отпуске, не могут не только отчислить, но и применить другие меры дисциплинарного воздействия. За обучающимся, находящимся в академическом отпуске, сохраняется право на отсрочку от призыва на военную службу.

Но такое право сохраняется только, если срок обучения увеличивается не более чем на один год. Решение о предоставлении обучающемуся академического отпуска принимается руководителем образовательной организации или уполномоченным им на это должностным лицом. Такое решение должно быть принято им в течение 10 дней, после получения от обучающегося заявления на предоставление отпуска и всех документов, подтверждающих необходимость его предоставления.

Если студент планирует взять отпуск по медицинским показаниям, то он должен предоставить руководству учебного заведения заключение врачебной комиссии медицинской организации. В случае, если студента призывают на военную службу, то повестка военного комиссариата, содержащая время и место отправки к месту прохождения службы, будет являться достаточным основанием для взятия академического отпуска.

Иные исключительные обстоятельства могут подтвердить, например, следующие документы: справки о доходах членов семьи и ее составе; копия свидетельства о смерти близкого родственника; приглашения на работу или учебу; другие документы, подтверждающие факт исключительных обстоятельств.

Нахождение обучающегося в академическом отпуске, не является основанием для прекращения выплаты социальной стипендии. Выплата академической стипендии приостанавливается с первого числа месяца, следующего за месяцем предоставления академического отпуска. Стоит обратить особое внимание, что, если обучающийся проходит обучение на платной основе т. В большинстве вузов денежные средства, внесенные ранее в качестве оплаты обучения, не возвращаются, а засчитываются в счет будущих периодов обучения.

При этом, если во время нахождения обучающегося в академическом отпуске произошло повышение стоимости обучения, то, скорее всего, разницу придется доплатить после выхода из отпуска. Более точную информацию об этом можно почерпнуть в уставе учебного заведения, его внутренних регламентах или в договоре на получения образования на платной основе. Обучающимся, находящимся в академическом отпуске по медицинским показаниям, назначаются и выплачиваются ежемесячные компенсационные выплаты.

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 3 ноября г. Решение о назначении таких выплат принимается руководителем соответствующего образовательного учреждения. Оно должно быть принято в течение 10 дней со дня поступления от студента всех документов. Если обращение за выплатами последовало не позднее 6 месяцев со дня предоставления отпуска, то они назначаются с первого дня предоставления академического отпуска.

В противном случае, выплаты назначаются и выплачиваются за истекшее время, но не более чем за 6 месяцев со дня месяца, в котором подано заявление о назначении этих выплат. Указанные выплаты осуществляются за счет средств образовательных учреждений, направляемых на оплату стипендий обучающимся. Для обучающихся в районах и местностях, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, размер ежемесячных компенсационных выплат определяется с применением этих коэффициентов независимо от места фактического пребывания получателя в период академического отпуска по медицинским показаниям.

Прекращение академического отпуска Академический отпуск может быть прекращен досрочно. Основанием для этого является письменное заявление обучающегося. К обучению он допускается после издания соответствующего приказа руководителя образовательной организации или уполномоченного им должностного лица. Основанием для издания ректором учебного заведения приказа о выходе обучающегося из академического отпуска является его личное заявление и заключение врачебной комиссии о возможности продолжения обучения если отпуск брался по медицинским показаниям.

При необходимости, обучающийся может продлить академический отпуск. Для этого ему необходимо предоставить такой же пакет документов, как и при получении отпуска. Обратите внимание, что, если обучающийся не подал в учебное заведение заявление о выходе из отпуска, то это может быть истолковано его руководством как невыход из отпуска, а это в свою очередь влечет за собой отчисление обучающегося из образовательного учреждения.

Невыход обучающего из отпуска должен быть зафиксирован соответствующим актом. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Утвердить прилагаемые Порядок и основания предоставления академического отпуска обучающимся. Признать по согласованию с Министерством здравоохранения Российской Федерации утратившим силу приказ Министерства общего и профессионального образования Российской Федерации от 5 ноября г.

Настоящий приказ вступает в силу с 1 сентября года. Министр Зарегистрировано в Минюсте РФ 28 июня г. Порядок и основания предоставления академического отпуска обучающимся 1. Настоящие порядок и основания устанавливают общие требования к процедуре предоставления академических отпусков лицам, обучающимся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования студентам курсантам , аспирантам адъюнктам , ординаторам и ассистентам-стажерам далее — обучающиеся , а также основания предоставления указанных отпусков обучающимся.

Академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы среднего профессионального или высшего образования далее — образовательная программа в организации, осуществляющей образовательную деятельность далее — организация , по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам на период времени, не превышающий двух лет.

Академический отпуск предоставляется обучающемуся неограниченное количество раз. Основанием для принятия решения о предоставлении обучающемуся академического отпуска является личное заявление обучающегося далее — заявление , а также заключение врачебной комиссии медицинской организации для предоставления академического отпуска по медицинским показаниям , повестка военного комиссариата, содержащая время и место отправки к месту прохождения военной службы для предоставления академического отпуска в случае призыва на военную службу , документы, подтверждающие основание предоставления академического отпуска при наличии.

Решение о предоставлении академического отпуска принимается руководителем организации или уполномоченным им должностным лицом в десятидневный срок со дня получения от обучающегося заявления и прилагаемых к нему документов при наличии и оформляется приказом руководителя организации или уполномоченного им должностного лица.

Обучающийся в период нахождения его в академическом отпуске освобождается от обязанностей, связанных с освоением им образовательной программы в организации, и не допускается к образовательному процессу до завершения академического отпуска.

В случае, если обучающийся обучается в организации по договору об образовании за счет средств физического и или юридического лица, во время академического отпуска плата за обучение с него не взимается. Академический отпуск завершается по окончании периода времени, на который он был предоставлен, либо до окончания указанного периода на основании заявления обучающегося.

Обучающийся допускается к обучению по завершении академического отпуска на основании приказа руководителя организации или уполномоченного им должностного лица.

Обучающимся, находящимся в академическом отпуске по медицинским показаниям, назначаются и выплачиваются ежемесячные компенсационные выплаты в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 3 ноября г. Порядок пользования общежитием обучающимися определяется с учетом статьи 39 Федерального закона от 29 декабря г. Обзор документа Установлен новый порядок предоставления академических отпусков студентам. Право на такой отпуск имеют обучающиеся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования — студенты, курсанты, аспиранты, адъюнкты, ординаторы и ассистенты-стажеры.

Он может предоставляться по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам перечень оснований открытый. Академический отпуск можно взять и в случае призыва на военную службу. Максимальная продолжительность отпуска увеличена с 1 года до 2 лет. При этом академический отпуск может предоставляться обучающемуся неограниченное количество раз. Для получения отпуска обучающийся подает заявление и документы, подтверждающие основание для его предоставления медзаключение, повестка из военкомата и др.

Решение об отпуске принимается руководителем образовательной организации или уполномоченным им лицом в дневный срок после поступления документов.

С лиц, обучающихся на договорной основе, за время академического отпуска плата за обучение не берется. Как и ранее, в период отпуска по медпоказаниям выплачивается ежемесячная денежная компенсация 50 руб.

Порядок пользования общежитием во время отпуска определяется с учетом установленных законодательством правил предоставления жилых помещений в общежитиях. Обучающийся может выйти из отпуска досрочно по собственной инициативе. Основанием для допуска к учебе по окончании отпуска служит приказ руководителя организации уполномоченного им должностного лица. Новый порядок вступает в силу с 1 сентября г.

Оно является обязательным для всех учебных заведений и их филиалов, реализующих образовательные программы среднего профессионального и высшего образования. Приводим выдержки из положения. Академический отпуск предоставляется обучающимся неограниченное количество раз. Следует пояснить, что студент, обучающийся за счет средств федерального бюджета, сохраняет бюджетное место только в случае однократного использования отпуска.

Отсрочка от призыва на военную службу сохраняется только на время первого академического отпуска. В течение академического отпуска обучающиеся освобождаются от обязанности усваивать образовательную программу самостоятельно, более того студент не допускается до учебы до тех пор, пока не завершится его академический отпуск.

Академический отпуск завершается по истечении периода времени, на который он был предоставлен, либо раньше этого срока на основании заявления обучающегося. Приступить к учебе обучающийся сможет лишь на основании приказа уполномоченного должностного лица. С обучающихся по договорам с оплатой стоимости обучения плата во время академического отпуска не взимается. Если академический отпуск предоставляется обучающемуся по договорам с оплатой стоимости обучения до начала занятий в оплаченном семестре, то денежная сумма в полной мере возвращается студенту, либо переносится как оплата за семестр по завершению отпуска.

Если же академический отпуск предоставляется в ходе семестра, ему возвращается сумма, соответствующая оплате оставшихся полных месяцев обучения в семестре. Обучающимся за счет средств федерального бюджета во время академического отпуска стипендия выплачивается на основании решения стипендиальной комиссии университета и приказа ректора. Обучающимся, находящимся в академическом отпуске, место в общежитии университета не предоставляется.

Обучающийся обязуется написать заявление о выходе из академического отпуска по окончанию периода времени действия оного, в ином случае он отчисляется из университета. Основания предоставления академического отпуска Видео кликните для воспроизведения. Для получения академического отпуска студентам необходимо предоставить следующее: личное заявление, а также документы, предоставляющие основание для получения отпуска: Для предоставления отпуска по медицинским показаниям — заключение врачебной комиссии медицинской организации с наличием всех необходимых реквизитов штамп учреждения, печать, дата выдачи, регистрационный номер, подпись ; Для предоставления отпуска в связи с прохождением военной службы — повестка военного комиссариата, содержащая время и место отправки к месту прохождения службы.

Решение о предоставлении академического отпуска принимается ректором университета либо уполномоченным им должностным лицом в десятидневный срок со дня получения заявления. Оренбургский государственный университет Положение о порядке предоставления академических отпусков и иных отпусков студентам, аспирантам от Продолжительность отпуска по беременности и родам составляет семьдесят в случае многоплодной беременности — восемьдесят четыре календарных дней до родов и семьдесят в случае осложненных родов — восемьдесят шесть, при рождении двух или более детей — сто десять календарных дней после родов.

Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется студентке, аспирантке полностью независимо от числа дней, фактически использованных до родов. Отпуск по уходу за ребенком предоставляется до дня достижения ребенком возраста трех лет. Отпуск по уходу за ребенком может быть использован полностью или по частям. Декан факультета директор института, заведующий отделом докторантуры и аспирантуры в течение двух рабочих дней со дня получения заявления рассматривает его, визирует и передает ректору проректору для принятия решения о предоставлении академического отпуска, отпуска по беременности и родам или отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

Решение ректора проректора оформляется в виде соответствующей резолюции на заявлении. При положительной резолюции ректора проректора декан факультета директор института в течение рабочего дня передает заявление студента и прилагаемые к нему документы в отдел кадров для издания приказа. Приказ о предоставлении академического отпуска, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет аспиранту готовит отдел докторантуры и аспирантуры в течение пяти рабочих дней.

В приказе о предоставлении академического отпуска указывается причина его предоставления и дата, с которой студент, аспирант должен приступить к занятиям.

Студентка, аспирантка в период нахождения в отпуске по беременности и родам освобождается от обязанностей, связанных с освоением ей образовательной программы в университете, и не допускается к образовательному процессу. Студент, аспирант в период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет имеет право посещать занятия.

Студент, находившийся в академическом отпуске, отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, продолжает обучение по ранее осваиваемой им основной образовательной программе, реализуемой в университете.

В случае, если основная образовательная программа, по которой студент обучался до академического отпуска, к моменту его возращения в университете не реализуется, студент имеет право продолжить обучение по основной образовательной программе, реализуемой в университете. Студент должен быть ознакомлен с установленным сроком ликвидации академической задолженности под подпись. Студент, допущенный до образовательного процесса и не ликвидирующий академическую задолженность в срок, указанный в индивидуальном плане, представляется к отчислению из университета в связи с академической неуспеваемостью.

Завизированное заявление декан факультета директор института передает ректору проректору для наложения резолюции. В резолюции ректора проректора может корректироваться основа обучения и срок ликвидации академической задолженности.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как получить академический отпуск? Учись, студент!

Правила предоставления академического отпуска регулируются приказом Министерства Если студент, выходящий из академического отпуска, имеет. О порядке предоставления академических отпусков студентам 1 Общие положения среднего профессионального образования по медицинским показаниям, Решение о предоставлении академического отпуска студентам.

Общие положения 1. Настоящее положение разработано в соответствии со ст. Порядок и основания устанавливают общие требования к процедуре предоставления академических отпусков лицам, обучающимся в Колледже по образовательным программам среднего профессионального образования, а также основания предоставления указанных отпусков обучающимся. При наличии соответствующих, документально подтвержденных оснований, обучающиеся имеют право на получение следующих видов отпусков: - академического отпуска; - отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет; 2. Порядок предоставления академических отпусков 2. Академический отпуск — это отпуск, предоставляемый студентам образовательных учреждений высшего и среднего профессионального образования по медицинским показаниям и в других исключительных случаях стихийные бедствий, семейные обстоятельства и в других. К исключительным случаям предоставления студенту академического отпуска относятся: - уход за тяжело больным ребёнком или близким родственником; - обучение в учебных заведениях иностранных государств; - участие в российских или международных соревнованиях; - призыв на действительную военную службу; - тяжёлое финансовое положение невозможность оплаты за обучение ; - другие исключительные случаи. Продолжительность академического отпуска, как правило, не может превышать 12 календарных месяцев. Повторный академический отпуск допускается в виде исключения и разрешается только по медицинским показаниям. В случае наличия оснований для продления отпуска, студент за неделю до окончания срока академического отпуска обращается с соответствующим заявлением на имя директора колледжа с приложением документов, являющихся основанием для продления отпуска. Вопрос о предоставлении академического отпуска студентам 1 курса решается директором заместителем директора Колледжа в строго индивидуальном порядке. Предоставление академического отпуска по медицинским основаниям. Основанием для предоставления академического отпуска по медицинским показаниям является заключение клинико-экспертной комиссии КЭК учреждения здравоохранения по месту постоянного наблюдения студента и личное заявление студента, поданное на имя директора Приложение 1. Академический отпуск по беременности и родам предоставляется студентам на основании справки из женской консультации и личного заявления студентки, поданного на имя директора Приложение 2. Основанием для предоставления академического отпуска по уходу за тяжело больным ребёнком или близким родственником является заключение врачебной комиссии КЭК и личное заявление студента, поданное на имя директора. Академический отпуск в связи с обучением в учебных заведениях иностранных государств предоставляется на основании личного заявления студента, поданного на имя директора. К заявлению прилагается копия приглашения или иного документа, являющегося основанием для выезда за рубеж.

Во время нахождения в академическом отпуске обучающийся сохраняет статус обучающегося, но не может быть допущен к образовательному процессу — посещать занятия, проходить промежуточные или итоговую аттестации. Согласно законодательству продолжительность академического отпуска не может превышать двух лет, но он может предоставляться неограниченное количество раз.

N г. Зарегистрирован в Минюсте РФ 28 июня г.

Взять академический отпуск в институте

Академический отпуск - это отпуск, предоставляемый студентам образовательных учреждений высшего и среднего профессионального образования по медицинским показаниям и в других исключительных случаях стихийные бедствия, семейные обстоятельства и в других. В случае предоставления академического отпуска его продолжительность, как правило, не может превышать 12 календарных месяцев. Заключение о возможности предоставления студенту академического отпуска по медицинским показаниям выдается клинико - экспертной комиссией государственного, муниципального лечебно - профилактического учреждения здравоохранения по месту постоянного наблюдения студента, в том числе студенческой поликлиникой. При этом диагноз заболевания без согласия пациента в заключении не указывается. В случаях, когда медицинское обслуживание студентов осуществляет здравпункт, заключение могут выдавать клинико - экспертные комиссии государственных, муниципальных учреждений здравоохранения, в структуру которых входит данный здравпункт.

Предоставление академического отпуска по семейным обстоятельствам

Поводов прервать учебу у студентов возникает достаточно много. Но уважительных причин для длительного освобождения от занятий не так уж много. Как взять академический отпуск, в каких случаях он предоставляется и какие документы для этого необходимо собрать, следует уточнить в учебном заведении. Без веских причин уйти не получится — неуспевающим студентам отпуск не дают, их просто отчисляют из вуза. К семейным причинам относятся: беременность, уход за ребенком, ухаживание за близким родственником, а также финансовое положение семьи. Каждая причина должна быть документально подтверждена, иначе шансы на такую отсрочку будут равны нулю. Перечень документов для предоставления академического отпуска во всех вузах практически ничем не отличается. Как оплачивается ученический отпуск по ТК Подается заявление на имя ректора, который решает одобрить его или отклонить. Но перед подачей заявления необходимо погасить задолженности по предметам, иначе запросто могут отказать. Если отпуск оформляется по медицинским показателям, то лечебное учреждение обязано выдать справку определенной формы.

Транскрипт 1 2 О порядке предоставления академических отпусков студентам 1 Общие положения 1.

Заместитель директора колледжа по учебно-методической работе в течение трех рабочих дней со дня получения заявления рассматривает его, визирует и передаёт директору колледжа для принятия решения о предоставлении академического отпуска или отказе. При положительной резолюции директора заявление студента и прилагаемые к нему документы передаются секретарю учебной части для издания в течении трех рабочих дней приказа. После проставления резолюции директором заявление студента направляется секретарю учебной части для издания приказа в трехдневный срок.

Имею право знать: Академический отпуск

.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: ЧТО НУЖНО ЗНАТЬ СТУДЕНТУ до отчисления?
Похожие публикации